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CGP - Coordenação de Gestão de Pessoas

Publicado: Quinta, 05 de Setembro de 2019, 11h36 | Última atualização em Quarta, 28 de Janeiro de 2026, 17h03 | Acessos: 11783

 

A Coordenação de Gestão de Pessoas (CGP) é o setor estratégico responsável pela administração e gestão dos servidores, sejam eles Docentes ou Técnicos Administrativos em Educação (TAE’s), do IFPA Campus Abaetetuba.

 

Nosso principal papel é garantir a aplicação das políticas de pessoal, atuando na instrução de processos, gestão de cadastros e na folha de pagamento. Nosso objetivo é promover o bem-estar e a valorização do servidor, assegurando que seus direitos e deveres funcionais sejam atendidos de forma eficiente.

 

Ao cuidar de temas cruciais como licenças, afastamentos, progressões e pagamentos, a CGP contribui diretamente para a motivação do nosso corpo funcional, refletindo em um atendimento mais eficaz e na excelência dos serviços oferecidos à comunidade acadêmica e aos nossos alunos.

 

 Descrição do Trabalho Desenvolvido

A CGP atua como o principal ponto de apoio para todos os servidores, desenvolvendo um trabalho dinâmico e essencialmente focado na instrução de processos, cadastros e gestão de pagamentos, conforme a legislação vigente.

 

  Principais Atividades

  Instrução de Processos: Análise e encaminhamento de documentação relativa a temas como:

 Afastamentos, licença capacitação e outras licenças regulamentares.

 Progressões por mérito e retribuição por titulação.

 Dispensa e designação de funções de coordenação/direção.

 Elaboração de editais e acompanhamento da contratação de professores substitutos.

 

  Gestão de Cadastros e Pagamentos: Realização de registros e atualizações que impactam diretamente na vida financeira do servidor, incluindo:

 Admissões, auxílio-transporte, saúde suplementar (e quitação de plano de saúde).

 Averbações de tempo de serviço e cadastro de dependentes.

 Pagamento de substituições de funções.

 

  Dinâmica Interna: O setor opera com uma rotina que prioriza a eficiência: quando a folha de pagamento está aberta, focamos nos processos já portaria dos com impacto financeiro imediato; quando a folha fecha, a prioridade é a instrução dos novos processos.

 

  Principais Serviços Oferecidos e Público-Alvo

 

PÚBLICO-ALVO PRINCIPAIS SERVIÇOS OFERECIDOS
Servidores Ativos (Docentes e TAE’s) Suporte e instrução de processos de licenças, afastamentos, progressão por mérito, retribuição por titulação, licença capacitação. Alteração e atualização de dados cadastrais (auxílios, dependentes).
Público Externo/Candidatos Informações e acompanhamento de editais para contratação de professores substitutos e de processos de admissão.
Comunidade Acadêmica em Geral Garantia de que o corpo funcional esteja amparado, promovendo a qualidade no atendimento e nas atividades finalísticas (ensino, pesquisa e extensão).

 

  A Importância da CGP para a Instituição e Alunos

A Coordenação de Gestão de Pessoas é de extrema importância estratégica para o funcionamento e clima organizacional do Campus:

 Para os Servidores: Somos o elo direto que trata de assuntos que refletem na vida funcional (progressões, titulações) e financeira (pagamentos). Ao garantir que os direitos e deveres sejam atendidos corretamente, a CGP valoriza o servidor, promovendo motivação e foco no trabalho.

 

 Para os Alunos (Discentes): A valorização do corpo funcional tem um impacto direto e positivo no ambiente acadêmico. Servidores com suas questões funcionais resolvidas podem dedicar-se de forma mais eficiente e eficaz às atividades de ensino. Assim, a CGP contribui indiretamente para a melhoria da qualidade dos serviços e do aprendizado oferecidos aos alunos.

 

  Equipe

A equipe da Coordenação de Gestão de Pessoas está à disposição para auxiliar os servidores em suas demandas:

 Marília Sousa

 Simone Macedo

 Cristian Wellem Dias

 

 

            

 

 

 

 

 

 

 

 

   

 

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